skip-to-main-content

ESG & Duurzaamheid

Duurzaamheidsonderwerpen verankeren in de organisatie

Na de dubbele materialiteitsanalyse is het belangrijk dat duurzaamheid een duidelijke plek krijgt binnen de organisatie, bij die teams die ook aan het roer staan. Dat betekent dat we heldere afspraken maken over doelen, rollen en verantwoordelijkheden. De actiehouders – degenen die eigenaar zijn van een materieel onderwerp – gaan ermee aan de slag, maar ook de rest van de organisatie levert een bijdrage.

Wat we doen

We ondersteunen bij het kiezen van de juiste actiehouders en het bundelen van duurzaamheidsonderwerpen. Samen met de actiehouders brengen we in kaart welk beleid, initiatieven en acties er al zijn en wat er aanvullend nodig is. Zo sluiten we optimaal aan bij waar het bedrijf al staat en zorgen we dat het een doelgericht beleid heeft.

Samen met de actiehouders brengen we in kaart welk beleid, welke initiatieven en welke acties er al zijn. Zo sluiten we optimaal aan bij waar het bedrijf al staat.

Het probleem dat we oplossen

Zonder duidelijke rolverdeling en prioritering blijft duurzaamheid versnipperd en onvoldoende gericht op impact. Dat leidt tot dubbel werk en onvoldoende voortgang. Ook staat beleid niet altijd helder op papier, en is niet goed zicht op welke activiteiten in de verschillende landen en locaties bijdragen aan het realiseren van doelstellingen. Ook moeten beleid en acties aansluiten bij wet- en regelgeving, zoals de ESRS-standaarden uit de CSRD, en andere internationale richtlijnen. 

Onze aanpak

  • Stellen van doelen en ambities, inclusief duidelijke scope binnen de organisatie en waardeketen. 

  • Selecteren van actiehouders en inrichten van de werkorganisatie. 

  • In kaart brengen van huidig beleid en bestaande activiteiten door gesprekken met actiehouders en wat aanvullend nodig is. 

  • Optimaliseren van aanpak voor verzamelen van data en datamanagement. 

  • Helder maken van verantwoordelijkheden en focuspunten binnen de organisatie. 

Wat levert het op

  • Duidelijk eigenaarschap en verantwoordelijkheid. 

  • Concrete prioriteiten, helder beleid en een praktisch stappenplan. 

  • Toegang tot expertise op thema’s als klimaat, biodiversiteit, circulariteit, duurzame landbouw en internationale waardeketens. 

Samen impact maken?

Thijs Krol

Senior Consultant

+31 (0)70 - 318 44 44